本网重庆讯：1月19日下午，重庆市人力社保局2022年四季度新闻发布会传出消息，2022年（重庆）全市职称申报评审全面实现了网上办。
重庆市人力社保局党组成员、副局长谢辛介绍，2022年，重庆市人社部门按照“智慧人社”建设规划，在全市专业技术人员服务平台上建成了职称申报评审系统，实现了职称申报关键要件（如学历学位、社保参保、继续教育等信息）跨库协同比对验证功能；开发数据接口交互功能，实现黑名单、失信人员标记数据输出对接全国信用信息平台，教育、卫生专网系统职称数据输入对接全市职称统一平台，本地职称数据自动输出上报人社部信息查询校验平台；全面推广使用职称电子证书，采用信息手段规范职称证书办理、管理。
谢辛称，重庆市还从健全制度规范、加强监督指导、优化管理服务三方面，确保全市上下职称政策一致、程序规范、质量可靠。并完善《重庆市职称评审管理办法》配套政策，建立监督巡查、交叉检查机制，组建监督巡查检查专项队伍，建立职称黑名单实施细则和专业技术人员诚信积分细则，确保职称工作严肃公正。
根据印发的《关于进一步做好职称工作的通知》。全面实行职称在线申报评审，规范评审音像资料存储要求，确保职称评审资料可溯、过程可追、音像可查；严格落实职称申报评审公示制度，在推荐单位上报公示环节增设主管部门受理投诉渠道。加大违纪违规行为惩处、通报力度，严格执行黑名单标记、失信标记入库。
重庆市人社部门还开展了全面培训，确保参评专家政策条件熟稔于心、法律法规铭记于心、操作标准践之于行。落实职称巡查监督，提高抽查频次、扩大抽查范围，3年完成一轮区县中评委全口径抽查；邀请纪检监督机构加强职称评审过程监督指导，发现问题立查立改。
据悉，2023年，（重庆）市人力社保局将在职称管理服务上进一步提质增效，优化平台功能，实现“智能自治”，编制便民资料，改善服务体验。（吴军）
